第211章 智能化（2/2）

「一炮雙響」，「龍鳳胎」，你以為老周願意嗎？老周當然想搞「獨生子女」哇，可以的條件，總不能「墮胎吧。

苦是自找的，沒錯。

2009年，小女兒的一場病讓老周一下被生活壓彎了腰，頭髮一夜之間霜一樣白起來。

帶小女兒從北京看病回來之後，有一次送大女兒坐車上學，這是，「這也是」，唯一一次這個沉默寡言半輩子的男人流了眼淚。

嘴裡囑咐著「你好好學習，這個家以後就靠你了」，這句話，也許是這個半輩子不對生活低頭的男人，終於覺得「操他媽的生活」。

那一刻，老周心裡多絕望。

只得低頭抹完眼淚，然後，頭也不回離開。

月光下，老周下井了，留下了，背影和斑白的頭髮。

再後來，似乎「轉正」的事情在老周生活里銷聲匿跡，再也沒有出現過。

他仍然老老實實工作，仍然晝夜顛倒下礦井工作，仍然貧窮落魄的生活著，只是面對家裡人更沉默寡言，煙抽的比原來更凶。

「那咋還鬧事了呢？」兩人的只得換路，因為「合同工」鬧事把整個路都攔住了，為得就是「鬧大」，「會哭的孩子有奶吃」。

今年，公司改革開始智能化生產了，51歲、初中畢業的老周心裡咯噔了一下。

年初，每次開會的上頭意思就是合同到期之後裁員，「人員結構」優化，優化的是誰？

當然是「合同工」。

智能化就是替代「人工」。

「減員增效」。

效益是增加了，他被減了。

當然，不是一蹴而就的。

而是，拖拖拉拉，「溫水煮青蛙」，兩年零七個月。

「風聲鶴唳」。

雖然國家出台同工同酬，但是一直沒執行，大批的臨時工鬧事。

年紀大了，只想有個飯吃吃。

老實巴交的老周沒有參與，依舊埋頭干自己的事兒。

然而，該來的終究會來。

春節一過。

果然，智能化落地，老周從礦井裡調到了普通崗位，領導一句話，到新崗位報到，老周去了。

可悲的是。

還是裁員了。

元宵一過，公司接到通知，不能用勞務派遣工了。

50歲之前的都轉正，50歲之後的給一部分補貼，讓你干後勤，保安。

言外之意，就是你可以「滾蛋」了。

天吶！

老周天都塌了。

一個月千把塊，怎麼養活一家人？

按照開會傳達的意思，年後調到普通崗的可以按照特殊崗位轉崗補貼，年前調到普通崗不享受轉崗補貼。

日你麼！

老周急了，辛苦在礦井裡幹了大半輩子。

臨到頭，一句話沒了。

全都沒了！