第390章 ，衣食住行無所不包（2/2）
隨著兩口清晰可聞的抽氣聲，兩位友商大佬都懵了。
「你啊，百萬人規模啊。
每個月哪怕按每人兩千塊錢計算，都是小20億的固定支出，現在業績好，能賺錢無所謂，將來一但經濟大環境出現問題。
比如00，08年那種事，你怎麼預防？」
王健寧搖搖頭，心裡五味雜陳，這個年紀比自己兒子還小的年輕人，一年多竟然干出這麼大事業？
他也是不太清楚，這裡面光是五軍都督府，就貢獻約15萬以上復員大兵，這些人現在遍及青雲集團旗下各項業務。
吃苦耐勞是他們的專業代名詞，加上手裡有點退伍費，這回報名參加超市投資的主力軍，就是他們。
而正是基於此，李澤華才頭疼，忍不住給二位把超市事情說一遍，最後道：「買賣交易內部投資指標，將來出現糾紛可怎麼辦？」
人事部和合規監察部，行政部湊一塊討論一下午，也沒拿出太好的解決辦法。
簡單的一刀切肯定不行，往優秀員工，基層管理以上提升投資門檻也同樣行不通。
因為集團擴大到今天，花錢的地方太多，融資那點錢維持現有發展規模倒是沒問題。
拼夕夕本地生活服務公司，甚至還有閒錢投給青雲置業，一出手就是3億美元，只是約定每個月回報率，以及一年到期後按時歸還。
但這還遠遠不夠，置業公司不用提，光一個總部大樓，李澤華就私人掏腰包，今年將陸續投進去十幾億。
這筆錢還是通過境外買棉花，買黃金後，抵押給香江中銀搞外保內貸進來的錢。
約34億美元的現金及棉花，黃金，抵押出來一共260多億，投給京東方百億定增後，用於鵬城京東方產線建設。
陸陸續續轉入西域建設都督府幾十億，撬動一兩百萬噸棉花種植及收購，後續還要投入上百億。
剩下沒幾個錢，借給融資後的子公司一部分，剩下投給自己100%控股的其它公司，比如順風出行集團，光採購車輛就得十億以上。
缺錢，缺的厲害。
而從李家坡融資來的15億美元，按事先約定，京東通達系拿走5億美元（京東占一半以上），剩下的由青雲控股集中分配。
蜂鳥集團上來就拿走5億美元，用於購買車輛，研發智慧物流網絡，升級以二維碼掃一掃為前端，大數據算法為核心的新技術體系。
拼夕夕電子商務年內計劃擴張5000家體驗店，青雲電子計劃籌備智慧型手機核心技術，材料，晶片，顯示屏，攝像及音質設備科研院。
還要做軟體優化升級，改善用戶體驗，修建更多的形象店和GG投入。
到十月，十一月份，棉花收益會到帳，黃金期貨的做多收益也會陸續兌現，但到那時，開支更大。
僅青雲控股和淡馬錫控股的相互換股計劃，所需資金保守也在80-90億美元之間，這就要吃掉預估黃金收益的大半。
剩下的也有去處，一個微信和騰達之間的競爭，一個微支付和支付保，財付通之間的競爭，只要開啟燒錢大戰，就別想再停下來。
歷史上騰達和阿狸一天最多時燒掉幾個億，現在智慧型手機用戶數量不夠，但隨著榮威電子的下半年發力，千元以下智能機進場。
屆時就是每個月上百萬，甚至幾百萬的移動網際網路新增用戶規模，這塊肥肉，誰不想吃？
線下的便利店，超市，餐飲店，各種商家收款碼，線上各種消費渠道，三家之間註定沒人會退縮。
騰達不必提，背後是整個潮州粥，阿狸背後是軟銀，再加上青雲把柳愛國送進去，打亂泰山派收割計劃。
迫使福星系要重新介入地產行業，這個仇結大了，由泰山派控制的民生系，必然抓住機會，不斷給支付保輸血。
在幫助阿狸打擊青雲的同時，趁機完成入股。
就如同它們歷史上做過的那樣，藉助支付保完成最後的終極目標，掌控網際網路金融市場的話語權。
幸虧最後臨門一腳就被緊急叫停，這才沒有出現最壞的結果。
事情的最終結局，大家也都看到了，隨著支付保衝擊上市失敗，泰山派里很多曾經威名赫赫的資本大佬，有一個算一個全部暴雷。
比如盧智強，郭光昌，史鐵柱，微微，以及傑克馬，無不變賣產業，試圖斷尾求生。
於公於私，李澤華都不可能坐視對方圖謀得逞，支付保和微支付的競爭，也將直接決定兩個商業帝國的興衰……
王健寧和吳冠軍，趁他思考時，互相交換了一下自己的意見，隨後老王開口道：
「這事嘛，說簡單也簡單，說複雜也複雜，關鍵取決於你自己是怎麼想的。
如果單純只為賺錢，那這是好事啊，員工變賣超市投資的指標，證明外界對青雲進場做超市的未來很看好。
你完全可以睜隻眼閉隻眼，權當不知情，再把合同約定修改一下，不再進行保底承諾。
只約定前一年按固定返點，以後按業績分紅，過兩年，安排把內部產業鏈供應價格提一提，造成超市事實上的虧損就行。
這種事情，主動權完全在你手裡，想讓員工賺錢的事，吃力不討好。
但想從他們手裡收點錢，拿來支持集團業務發展，那還不簡單嗎！」
老王純粹是站在商人角度分析，能賺錢，還在乎什麼手段？
他甚至琢磨，自己要不要跟著學，可轉念一想，這事後患無窮，慎用，慎用。
「改合同事小，商業信譽事大啊。」
李澤華有些無語，嘆口氣道：「按這套來，願意投資的人就沒那麼多咯，收不到足夠的資金，也沒法支撐青雲零售的發展。」
保底協議才是真正的精髓所在，不然那些員工憑什麼瘋了一樣想要投錢？
連兜里拿不出錢的員工，都四處借錢想投，實在沒辦法的，或者完全不會算帳，也沒心思吃保底的員工，才會把指標賣掉。
基數大，才顯得這件事很嚴重。
吳冠軍就笑，「王董，你看你這次就猜錯了。」
王健寧仍舊笑眯眯的，「錯了更好。」
一語雙關，最起碼證明他選擇的盟友做人做事，有底線，這就好辦了，他也擔心將來青雲系憑藉更強大的實力，對億達發起挑戰。
吳冠軍也很滿意，「李董，您不如考慮出台限制政策，從根本上限制指標的轉讓，譬如簽約時加入員工補充條款。
持有超市股份，享受分紅的轉款銀行帳戶，固定為在公司人事部登記過的帳戶，就算是代持，等將來分紅多了，也難免會產生糾紛。
青雲系屆時完全可以拿著備案合同說事，那些代持合同背後的投資人，不可能不遇見到其中風險。」
「不會觸及fei法融資嗎？」
李澤華有些擔心，這計劃有人在內部會議上提過，只是出於對政策的敏感，他一時沒有答應。
畢竟涉及幾千上萬人的內部融資，萬一被上綱上線怎麼辦？
「用金融手段和法律手段提前規避，關鍵時候甚至能讓你那家青雲置業公司出面，它有許多固定資產可以提供擔保。
青雲零售成立多家子公司，用它們的股份發行融資，員工認購就行。」
「這也行？」
「沒問題的，地產公司每開發一個項目都是這麼幹，從來沒出過問題。」
到底是術業有專攻，王健寧拍著胸脯保證道。