第252章 ，開學在即準備發債（2/2）
比如移動對青雲集團伸出的橄欖枝，就不怎麼感冒。
「能理解，畢竟家大業大，業務發展的好。」
李澤華也不動怒，市場擺在那裡，移動先發優勢太大，大到其它兩家怎麼追都追不上。
為此通信主管部門在三四月份專門下文，對移動加以限制，不然3g4g時代，另外兩家壓根沒的玩。
可拉偏架的結果也沒好到哪裡去，市場會用腳投票，硬生生逼迫主管部門在兩三年後，再次用強硬手段剝離基站服務。
成立鐵塔專門服務三大運營商，由此可見移動，在電信運營領域的優勢有多大。
一級代理做不上，青雲也不強求，有其它兩家的市場份額，照樣可以大賺特賺。
學生市場安排好，剩下的就是重點盯防淘點點，菜鳥的戰略安排。
這個計劃從第一天到現在，安排混進去的人員已經超過50人，主要集中在大城市，他們別的都不用做。
就是把阿狸旗下，同城配送領域的站點業績報表，偷偷遞出來就行，剩下的自然有專門人員去對接。
兄弟，給代理商幹活沒前途的，你們累成狗也就兩千多塊三千不到，還不如轉投青雲系，少說三千保底，還沒那麼累。
實際上三千塊都是過去式了。
現在轉崗去拼夕夕銷售團隊的，平均日銷幾千才是常態，基礎提成2%，加八百底薪。
再加上利潤率奇高無比的小家電，服裝，日用百貨及其它電子消費品，動輒5-20%幾的提成額度，月入四五千輕輕鬆鬆。
別說什麼下鄉累，在電子廠打螺絲不累？
在阿狸旗下每天送七八十單，收入不破百，不累？
想繼續送外賣快遞也沒事，一天五十單保證收入破百，最關鍵還有五險一金，扣除自繳部分，到手都比在阿狸拿的多。
簡單一算帳，賺麻了屬於是。
就這樣，青雲的鋤頭舉起來，幾乎無往而不利，沒人能扛得住月薪翻倍的誘惑。
至於被扣押的工資，敢不發試試，單個的加盟商碰上專業律師團隊，根本不需要走到起訴那一步。
這些小老闆，欺負普通沒後台的外地打工仔還行，碰上有組織的挖人要工資，毫無抵抗力可言。
只要把律師資格證一曬，大多數都乖乖把工資結算清楚，往往還要多給一部分，畢竟律師也要吃飯。
至於小縣城更加直接，在路上碰見勤快的競爭對手業務員，都要停下來諮詢一番，把自家優勢一說，附帶聯繫方式，直接挖人。
碰上少部分自認為在當地很有實力的頭鐵娃，青雲集團也不慣著，直接往稅務，勞動部門一捅。
你敢說以前經營的業務，沒有一點稅務瞞報和勞動糾紛問題？
人是不能放到顯微鏡下面仔細觀察的，你有實力，能比得上青雲？
在大城市可不慣著你，直接上門稽查，分分鐘讓你關門歇業。
小城市無所謂，慢慢打官司好咯，畢竟集團法務閒著沒事幹，一大群法律專業畢業的實習生，正好藉此積累經驗。
和這群小可愛過過招，權當日常刷怪。
內部收集信息，挖人，討薪，入職，搶訂單一條龍服務下來，淘點點首先察覺不對勁了。
怎麼商家反應配送效率暴跌？
消費者投訴率也開始飆升。
一看，我靠，配送的人呢？
再一查，尼瑪，月初一個代理商十幾號人，到月底還剩下小貓三五隻？
這玩個屁啊！
不提菜鳥和淘點點如何部署反擊策略，青雲就沒帶怕的。
「全國兩三千個區縣，動輒幾萬個站點，阿狸是不可能全部補貼的。」
李澤華真不在意對方的反應，仍舊按自己節奏走，「或許下一步，他們會在重點地區，提升一下一線業務的薪資待遇。
以確保市場占有率不會跌的太難看，但是在學校區域，他們是無論如何競爭不過的。
外賣快遞全額提成，額外補貼，加上拼夕夕代理分成，真的很難想像阿狸為每個學生，補貼一兩千塊錢的場景。」
吳奕斌笑呵呵接一句，「新學期開始，青雲並各大公司聯名獎學金，助學金陸續發放，我已聯繫好十幾家大學。
針對家庭條件極其困難的學子，展開重點幫扶，簡單愛互助籌進校園活動，已得到團里，慈善總會的支持和批准。
這一連套下去，阿狸無論如何都不可能在學校層面，和我們相提並論。
關鍵時候，甚至可以申請禁竟，徹底封殺除青雲系以外對手。」
「做得好，不僅僅是大學，中小學校尤其是偏遠地區學校，同樣要納入公司戰略考量。」
李澤華從來沒把簡單愛互助籌，當成一門生意，這可是畢生追求的事業啊！
該給團里，慈善總會，和相關部門的比例，他早已安排好。
接受捐贈時，公司已明確告知捐贈者，善款的一半會用於其它開銷，諸如當地基礎教育設施建設，衛生醫療情況改善等。
剩下的一半，每一分都會給予捐贈者本人公示，不就是一封電子郵件的事嗎？
有什麼難的。
至於說捐一半給受益人不合理？
那你別捐啊，前期捐款的大頭是青雲系公司，合作夥伴，以及內部員工，有些事情大家心知肚明。
一半已經很好了，讓別人來，有沒有10%到被幫扶對象手裡，都要打個大大的問號。
就這，享受另一半的單位還有意見呢，最好是全部拿過去，它們統籌安排，更科學更合理，受益人群更多。
奈何這是青雲系占大頭的捐贈行為，如果拿不到分配權，李澤華寧願向更高部門，申請單獨的慈善基金審批。
相信以此時公司的人脈關係，稍微費點功夫就能拿到全套資質。
到那時，除了每年一筆固定的管理費用，剩下的它們一點撈不著。
但大面積得罪人的事情，最好別做，這條線上涉及的可不止幾個人那麼簡單，你讓人家吃不到肉，人家火起來直接砸鍋。
吳奕斌對此見怪不怪，當即點頭表示贊同，「正好拼夕夕團隊一點點覆蓋全國，後續有需要核實查驗，下一個委託單就好。」
這就是產業生態鏈的好處，有什麼事可以讓當地兼職團隊接單，實地走訪調查拍照錄像。
李澤華對這層金身很看重，他不介意發個調查委託單的同時，過上一個月，再發一個核實監察單。
敢弄虛作假，吃了我的吐出來，轉手再告上法庭，管你背後站著誰，詐騙罪了解一下，送你進去呆幾年就知道錯了。
得罪不起一條線，還怕你這條線上某個人？
不怕死的只管跳出來試試，看看青雲的鐵拳砸不砸的死人，就完事了。
安排好幾個工作重點，一天的事也就差不多做完，剩下的都交給管理團隊。
留下方國輝和林文輝兩位。
他把拼夕夕帳戶短期周轉，抵押的可能性再次說一遍，滿懷期待道：「廠商們原則上同意按月銷售額，延後十五天結算。
如果順利的話，下個月中就能出結果，預估最低在60-70億之間。
你們覺得是抵押貸款好，還是融資發債好？」
拼夕夕的發展之迅速，超出所有人的想像，現在第二批近兩萬人正在奔赴各地，通達系，順豐京東都加入運輸體系。
加上城市地區和學校布局，接下來的銷量肯定會迎來暴漲。
林文輝還在思考，方國輝想了想，「貸款利率更低，但規模上不去；公司債能發好幾期，如果能穩定銷售額，或許套債百億都不是問題。」
接著他以自己的專業知識，為李澤華詳細解釋，畢竟這筆錢並不完全屬於拼夕夕自身，銀行體系最多按13%的基準做抵押貸款。
也就是屬於拼夕夕的這部分，十億上下吧，或許能多一點。
但公司債完全不同，這玩意和炒股一樣，完全看預期收入，只要能保證長期盈利，再找個前景看起來挺好的投資項目。
給幾倍發債額度都沒問題。