第1334章 物盡其用（1/2）

話說當年南朝國的三星最初只不過是一個販賣魚乾，和農產品的小公司。

可是等到上世紀七十年代的時候，公司的老闆就覺得公司不能再這樣下去，要做出重大改變了。

剛好前三十多年，他們靠著買魚乾，和農產品也積累到了一定的資金。

就在此時，他們看到了隔壁的日本電子產業是異軍突起，並且在世界市場上縱橫開闔。

甚至日本的半導體企業，一度把他們的老師世界頭號強國的企業，都給打的落花流水。

他們出產的DRAM等產品，一度占據北美市場的百分之九十。

這可是給三桑公司指明了方向，於是他們就打算學習日本的東芝，日立，松下這樣的企業，開始進軍半導體。

只可惜他們起步的比較晚，而人家日本企業，已經占據了行業的頭部。

而且那時候的他們，雖然在南朝國算是數的上號的企業，但是在日本那些巨頭企業面前，那就是弟中弟。

沒辦法，他們只能採用高薪挖人的辦法。

沒技術，他們就去日本蹲點，專門高薪挖那些日本企業退休，或者被淘汰，又或者是在內部鬥爭中失敗的人員。

甭管是管理崗的，還是技術崗的，反正都是一股腦的請回來。

先把公司的框架搭建起來再說，然後靠這些人的傳授，總算了解了什麼是半導體產業，什麼是電子和微電子產業。

在之後，就是花錢從日本引進技術和設備。

還好當時南朝國政府，也給了他們不少大力扶持，這就讓他們解決了資金的問題。

不過日本人也不傻，雖然也賣給他們一些技術和設備，可那些技術和設備，卻全都是被淘汰的二流技術和設備。

而三桑也沒有氣惱，反而是一隻緊跟著日本巨頭的技術路線，在後面亦步亦趨的學習。

情況直到上世紀八十年代，世界頭號強國終於忍不住了日本半導體企業的強攻。

國內的多家半導體企業，聯合對白屋施壓，然後白屋就聯手幾個西方國家，強逼著日本簽訂了一個廣場協議。

這一下把日元給逼的升值，就讓日本產品在國際上的競爭力損失了大半。

與此同時，米國人也開始有意扶持南朝國。

比如日本藏著掖著的技術，米國人直接一股腦的就都教給了南朝國。

還有那些日本人不肯賣給南朝國的設備，米利堅的大公司也都一股腦的賣給了南朝國。

甚至從八十年代開始，米國矽谷的幾大巨頭，就聯合起來。

他們所有的訂單，全都不給日本企業了，而是全都轉接給了南朝國的三桑。

從那時候開始三桑就開始一路扶搖直上。

並且在後面連續兩次在內存，快閃記憶體，以及液晶屏的商界大戰中，都展現出了高超的手腕。

最後徹底一舉擊垮了日本的半導體企業。

想當年日本的NEC，東芝，松下，日立，都曾經是半導體行業的霸主。

可不過才短短二十年的光景，當年他們的小弟三桑居然成了他們頭頂上的大哥。

這裡就不得不慨嘆，三桑的運氣，以及能力了。

而三桑的崛起，最開始就是從挖日本企業的牆根開始的。

於三桑的故事如出一轍的，還有南朝國的現代，起亞等一批汽車製造企業。

當年起步的時候，也同樣是挖了三菱，和本田公司的牆角。

正是從這兩家公司挖來的技術和管理人員的幫助，才造就了今天的現代和起亞。

還有我們的液晶屏製造企業，現在其實走的也正是當年南朝國企業走的一樣的路子。

現在就是花高薪，從南朝國的三桑和LG請了很多技術人員過來。

也正是因為他們的『幫助』，最近幾年我們的液晶屏生產和製造技術，才有了突飛猛進的進步。

而現在一想到，自己公司內部淘汰的一些員工，很快就會被那些外國大藥廠給挖走。

何小君突然就覺得慌了。

要知道那些國外的大廠，比如默氏，輝瑞，羅氏，葛蘭素史克，強生這些企業，哪個不是有百年歷史？

而且即便現在，他們也是人才濟濟，公司內部的技術積累非常的深厚。

甚至隨便拿出一樣來，都能讓國內藥企垂涎的。

而這些藥企說實話，無論是哪個，都肯定已經是研究第九實驗室很久了。

第九實驗室的產品系列，人家肯定早就已經研究的非常透徹了。

現在也許有很多山寨的項目，說不定已經就差臨門一腳了。

這可一點都不誇張，大家可千萬不小覷了這些外國企業的技術實力。

而那些從本公司淘汰的科研人員一旦加入他們，說不定就能夠起到如虎添翼的後果。

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