第428章 光電科儀（2/2）

兩個單位，某種程度上還是同一套人馬，尤其是管理層，現在只有一套。

這個方案的主要目的，就是為了安撫中科院體系。

當然了，兩個實體之間還是要獨立核算。

將來，光電科儀掙錢以後，也就可以慢慢的從現在的廠房裡搬出，到那個時候，兩家才算徹底分開。

至於被脫殼的科儀中心，以後將專注於中科院系列的工作。作為補償，他們將共享MOCVD的部分技術授權。所有的簡易版MOCVD，都會轉交給科儀中心來完成。

等光電科儀的III型 MOCVD定型以後，II型這種非批量型設備，也會完全授權給科儀中心。

這樣，科儀中心，完全靠II代的MOCVD，盜版的LED產業鏈，也能活的不錯。

至於再往後，如果LCD戰略真能成功，PECVD可以順利量產，MOCVD徹底轉交給科儀中心，也未嘗不可。

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奉天方面的壓力，相對比較容易處理。奉天方面關心的是就業。

在這個方面，LED大屏公司，在這次的併購過程中，做出了很大貢獻。

錢得志的LED公司承諾，將會在奉天建設一個分廠。同時可以打包吸收兩到三家電子及設備類公司。

LED公司現在面臨的最大問題，就是產能不足。

在LED公司里，大屏生產里的模組組裝工作，是一個勞動密集型工作。所以擴張的唯一方式，就是加人。

但在冰城加人，已經不太可能了。

第一，廠房空間，有人，自然就要占據空間。而光電新建的兩個廠房，實際留給LED公司的空間並不大。

這兩個廠房都是雙層廠房布局，只是保留了一層給LED公司。

第二，熟練工人，隨著LED產業鏈的興起，冰城的電子類小企業，本來就不是特別多。順著這股東風，差不多全部轉型成為了LED相關公司。

LED公司如果再去搞企業兼併，只能對著機械類的公司下手。當然了，冰城的大中型企業，還有些設備和電子類企業。但他們的日子還能過得下去。

這種類型的企業，還不是光電能夠染指的，光併購的談判，都要談個一年半載的。

但這類資源，奉天多得是。

奉天在電子類產品上的底蘊比冰城強多了。有的越多，累贅也就越多。這些現在全都成了包袱。

在這種情況下，把大屏模組生產徹底轉移到奉天，在冰城只保留LED生產，就是個比較好的選擇。

第三個原因，那就是距離。

奉天不管怎麼說，離出海口近了不少。冰城的地點還是有些過於偏僻。LED所占的體積不大，但是大屏模組的體積，就不算小了。

LED公司，在奉天設置第二個產業基地，就成了順理成章的事情。

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科儀一分為二之後，兩家科儀都有了擴張的衝動。

科儀中心面對的是，海量的簡易版MOCVD訂單。

雖然他們損失了大部分的人力資源，但在此時，想併入科儀的工廠企業大把。

科儀牌子響（中科院系列，某種程度算是央企），效益好，損失的這些人力資源，加工能力，可以很容易就重新補充上來。

科儀的牌子，從某種程度上，比光電都要好。

在光電只能吞併街道企業的時候，只要科儀肯，他們完全可以去吞併萬人國營大廠，而不需要付出任何成本！

如果不是這個特殊的時間點，光電科研，想跑來撬中科院的牆角，純屬做夢。

當然了，這次的合作，肯定得到了某種勢力的首肯。LED科技大會的影響力，和後果，慢慢開始擴散。

中科院下屬，好幾家單位，已經與光電建立了不同形式的合作或者夥伴關係。

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大概的思路定下來以後，成永興和錢得志，就立刻折返了冰城。因為工大那邊有了新的進展。剩下的工作，只好交給周強帶隊進行。

雙方的合資，還是有很多事情要做的。審計，人員，財產切割，人員切割。雖然這裡面的實際意義不大，但程序必須走得乾淨。