第一千七百二十一章 新問題（1/2）
1991年，花城電視台剛剛開播三年，沒有自己的發射塔，節目接收效果不好。
再加上花城家家戶戶的屋頂上都豎著伸向港城方向的魚骨天線，所以花城電視台在這個年代影響力並不大。
這一年的春節前，花城電視台播放電視劇《外來妹》時，還是借用一個傳呼台的發射塔，效果可想而知。
播出後也似乎悄無聲息，沒有引起太大的反響。
不過牆裡開花牆外香，不久後，《外來妹》在國家電視台播放。
一時間《外來妹》的主題曲紅遍全國，「外來妹」也成為一個和廣東改革開放緊緊聯繫在一起的詞彙，並在全國叫響。
當然，《外來妹》雖然獲得了成功，但從電視劇的題材角度出發，這部電視劇也只是當時反應珠三角改革的一個切入點。
如果說到全方面的體現改革開放中的廣東，還離不開先前花城電視台推出的另外兩部電視劇《商界》和《公關小姐》。
這幾部現實題材的電視劇，在當時也被統稱為「嶺南風格」的電視劇，綁在一起的話，才算是如實的反映出了這年代廣東的社會風貌。
即使縱觀全國也有一定的現實意義，因為這些電視劇的出現，不僅代表著共和國再次出現了「人力解放」，引發了生產力大發展的契機，也意味著整個華夏都催生出了兩個全新的階級。
一個是代表基層勞動力的「農民工」，一個是被稱為「小資」，代表著新興中產階級的「公司白領」。
他們的分工和社會地位也迥然相悖。
農民工主要分布在工廠，建築工地，這些需要從事體力勞動的地方，負責生產實際的商品。
而公司白領則分布在文化傳媒，貿易金融，交通資訊這些非直接生產的行業，從事管理和服務性的工作。
儘管白領階層並不具備顯赫的權勢和地位，但相對於一般體力勞動者來說，他們又有著相對較高的收入。
這就為白領階層賦予了享受更好生活的必要條件。
拉開檔次的收入，也讓他們看起來更像是個成功者。
那些新潮的時裝、高端的商品，就像是為這些白領階層準備的，無不是隨著我國二十一世紀白領階層的發展壯大，才會出現在國內市場的。
而那些農民工卻相對悲涼，他們大多數只是作為生產者，而並非享受者，參與到這一時代變化中來。
這就是所謂的人口紅利。
如果以服裝業為切入點，就可以看到，整個九十年代，堪稱我國服裝業發展最快的黃金十年。
從西裝到運動服，從高跟鞋到旅遊鞋，流行之快，讓這個年代的人們始料不及。
在這十年裡，跟進時尚成為白領階層主要信奉的價值觀，品牌意識也逐步深入到他們的日常生活里。
毫無疑問，這種情況下，對於早就在國內充分布局，一直牢牢占據著行業領頭羊地位的皮爾卡頓公司來說，他們所享受到的好處也最多。
近年來，皮爾卡頓公司的服裝主業淨利潤，一直在以每年平均百分之二十的幅度穩步高速增長。
進入九十年代的最初兩年，雖然服裝的價格沒有什麼較大的提高，但產量和銷售額卻是一日千里。
就連和美容美髮業務和餐飲業也是欣欣向榮，培養出的美容師和美髮師早就在國內成為了行業主力軍，馬克西姆餐廳也牢牢占據著國內第一法餐廳的寶座。
但話說回來了，新的階段也必然會遇到新的問題。
對於皮爾卡頓公司來說，目前對公司最大的挑戰就是假貨泛濫。
這些東西的來源是浙江和安徽一帶，商品的製作者以手工作坊式的工廠按照正規服裝品牌的圖冊生產相似款式，用料廉價的服裝。
雖然此時他們的製作水平相當低劣，就連商標也沒辦法模仿的一模一樣，遠遠到不了「做什麼像什麼」的地步。
但勝在生產品類多而全，羽絨服、牛仔褲、西服和皮鞋他們都能做，幾乎所有名牌的商標他們都能仿製和提供。
浙江和安徽一賣服裝的個體戶，只要找這些手工作坊進貨，幾乎跑一次就能補全所有貨色。
便捷方便且價格低廉的好處，讓這些仿冒名牌大行其道，浙江和安徽的服裝作坊迅速發展起來，仿冒貨越做越多。
而且這些用低劣手段仿冒的「假名牌」，也隨著浙江、安徽那些走向外省的個體戶，迅速大批量的散播到了全國。
像北上廣深，內地最主要的幾個一線大城市，但凡較有名氣的服裝批發市場都能見到這樣的貨色。
甚至有些浙江和安徽的商家根本就是前店後廠，他們乾脆把老家服裝作坊那一套也隨身帶了過來，一邊做一邊賣，兼營批發和零售，還可以根據客戶的訂單製作出貨，相當的靈活。
以至於假冒偽劣現象一時蔚為大觀，而浙江和安徽的服裝商人也成了粗製濫造的「代名詞」。
像頭一段時間，鄒國棟有點冒失的跑到了大船娛樂姚培芳的辦公室，去找寧衛民，當時就是為了跟他商量的就是怎麼對付假貨泛濫這件事。
是，寧衛民是很忙，京城遊樂園和水族館的項目才是他當下最重視的事兒。
可誰讓他提前好幾年預判出國內遲早會出現這種情況呢？
而且他目前不但在皮爾卡頓華夏公司領工資，還是日本皮爾卡頓株式會社的會長，有充分的責任去維護皮爾卡頓公司的利益和品牌形象。
那麼鄒國棟自然有完全的理由抓他的壯丁了。
寧衛民根本沒辦法拒絕，所以三月份下半個月他一直在摸底市場上的傢伙泛濫的情況，同時和鄒國棟商討對策。
並在1991年4月1日星期一這天，在全公司高管的例會上，專門拿出了這個問題來討論。
當天上午九點整，皮爾卡頓華夏公司總部的會議室里氣氛凝重。
長條會議桌旁，公司的高層管理人員悉數到場，每個人面前都擺放著幾份文件。
鄒國棟坐在主位旁，臉色陰沉得像要滴出水來。
他率先打破了沉默，目光掃過在場的每一個人，語氣里透著一股難以遏制的憤懣。
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